היום מתחיל שבוע ההנקה העולמי, שהוקם על ידי ארגון הבריאות העולמי ויוניצף "הגן, עודד ותמוך בהנקה, על אינספור היתרונות שהיא מביאה לבריאות האם והתינוק."
השנה היא מעוניינת לשמש פלטפורמה לדרוש נורמות חברתיות הוגנות ביחס למגדר, כמו עבודת צוות בין אמהות ובן זוגן לצורך הנקה מוצלחת, כמו גם איזון העבודה בשכר ובלתי משולם.
משם המוטו של שבוע ההנקה העולמי 2019: 'בואו נתחזק בואו מאפשרים הנקה!'
שוויון הזדמנויות לנשים
התחלה מוקדמת של הנקה היא אסטרטגיה מרכזית להישרדותו של הילד. כך אומר יוניסף, שמסביר כי התחלת ההנקה מהיום הראשון לחיים "זה יכול למנוע 16% ממקרי המוות בילודים, נתון שיכול לעלות ל 22% אם ההנקה תתחיל בשעה הראשונה שלאחר הלידה.".
בתינוקות ועוד. התמיכה של עובדי הבריאות חיונית לאמהות להתחיל להניק בביטחון ובביטחוןאך הדבר אינו אפשרי אם לאם אין את התמיכה הדרושה, כפי שהוסבר על ידי ה- WABA (הברית העולמית להנקה), ישות העובדת יחד עם ארגון הבריאות העולמי (WHO) ויוניצף ומתאמת מדי שנה את חגיגת שבוע ההנקה העולמי.
לפיכך, פונה השנה ממשלות, איגודים, חברות ומינהל, לדגול ולהטמיע פתרונות חדשניים וחכמים המובילים לשוויון מגדרי ושיעורי הנקה טובים יותר.
באופן מסורתי נחשב כי הנקה היא עניין בלעדי של האם. עם זאת, כאשר ההורים, הזוגות, המשפחות והחברה תומכים בכך, שיעורי ההנקה עולים. הנקה היא עבודת צוות. הכשרת נשים וגברים כהורים שווים מאפשרת גם היא להקל על ההנקה.
דוח של האו"ם מדגיש כי נשים מבוצעות פי 2 ויותר משכורות ועבודות בית מאשר גברים. איזון הטיפול ללא שכר ועבודה ביתית הוא חלק בלתי נפרד מהשגת שוויון מגדרי והעצמת נשים.
ו כדי להשיג הנקה מיטבית, יש לתת מענה לצרכיהם של נשים וילדים ומערכות התמיכה שלהם באמצעות טיפול רציף מהריון ועד שהילד מלאו שנתיים.
למעשה כאשר ההכנה ללידה מכוונת לזוגות ולא רק לנשים, שיעורי ההנקה גבוהים יותר. בין הסיבות: עמדות וידע טובים יותר לגבי הנקה, פחות שימוש בפורמולות לתינוקות, יותר תמיכה ביתית ורווחה מצד אבי הילד וסיפוק כללי יותר.
חוסר תמיכה בהורים בעבודה הוא אחד החסמים העיקריים להנקה מיטבית.הזדמנויות שוות לאבות ואמהות (חופשת אמהות, חופשת לידה) יכולות לעזור ביצירת הסביבה שתורמת להנקה בעבודה.
בתינוקות ועוד כיצד לחזור לעבודה ולהמשיך להניק ללא לחץוכדי להשיג זאת עלינו לעבוד משלושה תחומים:
- עם מדיניות חברתית וחוקים להגנת ההורים.
- כי מקומות עבודה תומכים באמהות ובאבהות, הן במגזר הפרטי והן במגזר הציבורי.
- קידום ערכים המעלה את האימהות ואת האבהות, ונורמות חברתיות שוויוניות הקשורות למגדר.
מטרות שבוע ההנקה העולמי 2019
שבוע ההנקה העולמי נחגג מדי שנה בין התאריכים 7 עד 7 באוגוסט במטרה לקדם את ההנקה ולשפר את בריאות התינוקות ברחבי העולם. היא מציינת את הצהרת Innocenti שנחתמה באוגוסט 1990 על ידי ממשלות, ארגון הבריאות העולמי, יוניצ"ף וארגונים אחרים על מנת להגן, לקדם ולתמוך בהנקה.
השנה, היעדים הם:
- דווח על האופן שבו הנקה קשורה להגנה חברתית של ההורים על בסיס מגדרי.
- גישת שורשים המגנה על הנקה ונורמות חברתיות שוויוניות מגדריות בכל הרמות החברתיות לתמיכה בהנקה.
- השותף עם ארגונים ואנשים פרטיים רלוונטיים להשגת השפעה חברתית גדולה יותר.
- קידום עבודה להגנה חברתית של שוויון מגדרי המקדמת הנקה.
מסיבות אלה, WHO עובד עם UNICEF ושותפים "לקדם מדיניות ידידותית למשפחה המאפשרת הנקה ועוזרת להורים לגדל את ילדיהם ולבסס קשרים איתם בשלב החשוב ביותר: הגיל הרך."
בעניין זה, אישור חופשת הלידה בתשלום של לפחות 18 שבועות וחופשת אמהות בתשלום, לקידום האחריות המשותפת של הטיפול בילדים בתנאים שווים.
וזה מי שמבטיח זאת אמהות צריכות גם להיות סביבת עבודה תורמת המגנה ותומכת בהן להמשיך להניק כאשר הן חוזרות לעבודה., נותן להם גישה להפסקות הנקה; למרחב בטוח, פרטי והיגייני לחילוץ ואחסון חלב אם, ושירותי טיפול בילדים משתלמים.
צעדים אלה חיוניים בכדי לעמוד בהמלצות של ארגון הבריאות העולמי, המקובל בעולם, המדבר על הנקה בלעדית משעה לאחר הלידה ועד גיל 6 חודשים. לאחר מכן יש להוסיף מזונות משלימים מזינים, בעוד ההנקה נמשכת עד שנתיים ומעלה.
אצל תינוקות ועוד מדוע מניקה הנקה עד שנתיים ומעלהתמונות | י.פ.י.
