אמונה אחת (מגוחכת במקצת) לגבי נשים העובדות מחוץ לבית היא שברגע שהן הופכות לאמהות, ביצועי התפקיד שלהן מושפעים לרעה, או שהאימהות היא מכשול להמשיך ולצמוח ב ברמה המקצועית
זו הסיבה עדותה של בכירה באמזון היא חדשות, מכיוון שבניגוד לאמונה זו, היא מאשרת כי האימהות אפילו עזרה לה לשפר את פריון העבודה שלה..
האימהות אינה זהה לכולם
לפני שתשתף את העדות, יש להבהיר משהו: האימהות אינה זהה לכולם. כל אישה היא ייחודית וכל אימהות שונה בתכלית. מה שמשפיע על אחד עלול לא לגרום לכלום בחייהם של אחרים ומה היתרונות שחלקם עלולים לגרום להיפך לאחרים.
רציתי להבהיר את הנקודה הזו מכיוון שבוודאי שקריאת החדשות הזו תקפיץ דעות שונות על מצב האימהות שעובדות מחוץ לבית, על הקשיים איתן הם מתמודדים או על מה שקורה לרבים מאיתנו: שאנחנו בוחרים הורות ובסוף מוותרים על שלנו עובד.
עדותה של פיונה
קוראים לה פיונה מקדונל והיא המנהלת האירופית של אמזון במחלקת הבירות, היינות והמשקאות החריפים. יש לו שני ילדים, בני שבע וחמש, ומצהיר זאת הפיכה לאם עזרה לך למקד את הזמן והאנרגיה שלך בצורה טובה יותר, בצורה יעילה ויעילה יותרוזה בזכותו הצליח להשיג הצלחה רבה יותר בקריירה.
בראיון לדיילי מייל, פיונה, שעבדה בעבר בחברות עם עבודות תובעניות כמו נייקי וקלוגס, אומרת שכמובן בהתחלה וכאמא לראשונה, קשה היה לחזור לעולם העבודה, אולם בסופו של דבר זה עזר להקל על הכל.
"מבחינה לוגיסטית, החודשים הראשונים היו מאורגנים באכזריות לעבוד ולהאכיל את בני, אבל היה לי הרבה לעשות את זה בשבילו. לא הייתה לי משפחה בקרבת מקום, אבל בעלי ואני עשינו צוות אמיתי ומצאנו דרך. מה שנשמע בהתחלה כמו משהו בלתי אפשרי, הפך לשגרה ותוך זמן קצר מצאתי דרך להרפות מדברים שלא כל כך חשובים, קיבלתי החלטות והפכתי להיות יותר פרודוקטיביים"אומרת פיונה.
בגלל חוסר השינה שמגיע עם החודשים הראשונים של האימהות, פיונה הייתה אחראית לוודא אילו דברים הם נתנו לה ולקחה ממנה את האנרגיה. "הבנתי שיש לך הרבה אנרגיה לנסות להיות מישהו שאתה לא, ואני נאבקתי להיות מנהיג אמיתי, כך שלהיות אמא עזר לי להרפות. בילדים עזרו לי להשאיר את התפיסה הנוקשה הזו כיצד עלי להיות 'אישה מצליחה בעבודה' ולהיות יותר 'אני'.".
פיונה מכירה בכך שמדיניות העבודה של אמזון גמישה עבור מי שיש להם ילדים וכי בדרך כלל הם מתקדמים או ממשיכים בעבודה בהמתנה כאשר הם יעבדו מהבית או חזרה בסוף יום העבודה. הימנעות מלקחת עבודה מהבית כדי לבלות זמן איכות עם ילדיך עוזרת לך לנהל את זמנך טוב יותר ולהיות פרודוקטיבי יותר כשאתה נמצא במשרד שלך.
אז האם לאמהות יכול להיות הכל?
פיונה מאמינה שזה תלוי בכולם, כי כמו שאמרתי בהתחלה, כל אישה חיה את האימהות בצורה אחרת. אבל עבור אמהות שעובדות מחוץ לבית ומוצאות עצמן מנסות למצוא איזון בין היותה עובדת, היא מייעצת לדברים הבאים:
"דע את הערכים שלך וקבל החלטות משלך כדי לתמוך בסדר העדיפויות שלך, אל תהיה פחות שאפתני, אלא עשה זאת בתנאים שלך. זה רק חשוב שאתה מרגיש שיש לך הכל, ובסופו של יום רק תדע אם זה כן".
בעצם "שיהיה לך הכל" או לא יהיה תלוי בתפיסה של כל אחד מהם. עבור חלק זה יכול להיות להמשיך בקריירה מצליחה במקום העבודה, ואילו עבור אחרים זה יהיה להישאר בבית ולגדל את ילדיהם.
