ממשלת ספרד אישרה היום חוק צו מלכותי בנושא צעדים דחופים הכולל את הארכת חופשת אבהות לשמונה שבועות בשנת 2019, 12 שבועות ב 2020 ו 16 שבועות ב 2021.
למרות שהצעד כבר הוכרז בשנה שעברה, דחיית התקציבים על ידי הקונגרס גרמה לו להישאר בשידור, ולכן היה צפוי אישור על פי צו החוק.
כצפוי, הצעד ייכנס לתוקף יום לאחר פרסומו ב- BOE, אם כי הקונגרס צריך לאמת את הטקסט מאוחר יותר.
אישורים שווים ולא ניתנים להעברה
סגן נשיא הממשלה, כרמן קלבו, הסביר היום במסיבת עיתונאים כיצד להמשיך בהארכת חופשת האבהות. זה ייעשה בהדרגה לתת לחברות זמן להסתגל:
אז השנה תעבור מחמשת השבועות הנוכחיים לשמונה שזה עתה אושרו
1 בינואר 2020 יורחב ל 12 שבועות
ובשנים 2021 עד 16 שבועות.
במקרה של לידות מרובות, האישור יוארך בעוד שבועיים לכל ילד מהשני.
כך, בשנת 2021 תושג יעדה של הממשלה להשיג חופשת לידה ושווי לידה שווים, לא ניתנים להעברה ושכר.
בתינוקות ועוד האם אתה משווה חופשת אמהות או מאריך חופשת לידה? עמדות שונות בנושא פיוסהמטרה: להעדיף אחריות משותפת בטיפול בילדים
מבין שמונת שבועות החופשה שההורים יקבלו השנה, שני הראשונים יהיו חובה ועליה להתאים אותם ברשות האם. בשנת 2020, מתוך 12 שבועות החופשה, על ההורים לקחת את ארבעת הראשונים על בסיס חובה ולא מפריע, ובשנת 2021 את ששת הראשונים.
השבועות הנותרים יכול להיות מופץ עד 12 חודשים מלידה או אימוץהמופץ בימים מלאים או חלקיים - הסכם קודם עם החברה- כפי שנבחר על ידי האב. אך בשום מקרה לא ניתן להעבירם.
אם שני ההורים מפעילים את ההיתר "באותו משך ומשטר", כלומר שניהם נהנים מעשרה שבועות לאחר ששת החובה, יהיה להם שבוע נוסף כל אחד.
אצל תינוקות ועוד חופשת לידה חורגת מחופשת לידה לראשונה בשנת 2018: מה המשמעות של זהבמקרים בהם התינוק צריך להישאר מאושפז לאחר הלידה, ההורים יכולים ליהנות מהיתר מורחב "על כמה שיותר ימים" ככל שאושר היילוד, עד 13 שבועות לכל היותר.
בהשוואה זו הממשלה לא מתכוונת רק מעדיפים אחריות משותפת בטיפול בילדים, אך למנוע מהלידה למנוע את הקריירה של נשים, מכיוון שלשנת 2021 גברים ונשים יהיו בעלי אותם אישורים.
דרך העולם
